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　　柬埔寨勞工和職業(yè)培訓(xùn)部下屬的勞工顧問委員會(huì)宣布，明年紡織、服裝和鞋類行業(yè)工人/雇員的最低工資將提高15美元，從2014年4月1日開始執(zhí)行。

　　經(jīng)過深入的協(xié)商和討論，勞工顧問委員會(huì)在第八號(hào)次授權(quán)的第六次會(huì)議上決定，在未來五年時(shí)間內(nèi)，將服裝工人的最低工資從目前的80美元/月提高到160美元/月。

　　目前正式服裝工人的最低工資是80美元/月，包括5美元的健康津貼。2014年，最低工資將提高15美元，至95美元/月。2015年再提高15美元，至110美元/月。

　　同樣，2016年，2017年和2018年將分別提高16美元，17美元和17美元，如此，最低工資將提高到160美元/月。

　　但是，試用期的從業(yè)人員/工人收到的工資將比上述最低工資少5美元。

　　勞工顧問委員會(huì)在一份聲明中說，每次提高最低工資，所有工人/從業(yè)人員的現(xiàn)有工資都將得到提高。

　　服裝行業(yè)是柬埔寨的主要外匯收入來源，占全國整體出口的80%。服裝行業(yè)雇用了30萬名工人，其中超過90%為女性。

　　2012年柬埔寨出口46.1億美元的服裝，較2011年出口42.4億美元增長(zhǎng)9%。

　　柬埔寨商務(wù)部數(shù)據(jù)顯示，今年1月-9月，柬埔寨服裝出口同比增長(zhǎng)22%，至50.7億美元。